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La Comisión Nacional de Acreditación, en adelante la Comisión o CNA, es un organismo público autónomo, creado mediante la Ley N°20.129, de 2006, cuya función es la evaluar, acreditar y promover la calidad de las Universidades, Institutos Profesionales y Centros de Formación Técnica autónomos y de las carreras y programas que ellos ofrecen. En este sentido, para el cumplimiento de sus funciones y labores, esta Comisión requiere de la contratación de una empresa externa especializada que entregue informes psicolaborales de los y las postulantes a los diferentes cargos concursables que publicará la Comisión Nacional de Acreditación para el año 2024. De lo anterior, la CNA contempla en su Plan Anual de Compras del año 2024, la adquisición de 150 informes psicolaborales de los y las postulantes a los diferentes cargos concursables que publicará la Comisión Nacional de Acreditación para el año 2024 En este sentido, para el cumplimiento de sus funciones y labores, esta Comisión requiere de la contratación de una empresa externa especializada que entregue informes psicolaborales de los y las postulantes a los diferentes cargos concursables que publicará la Comisión Nacional de Acreditación para el año 2024. De lo anterior, la CNA contempla en su Plan Anual de Compras del año 2024, la adquisición de 150 informes psicolaborales de los y las postulantes a los diferentes cargos concursables que publicará la Comisión Nacional de Acreditación para el año 2024 Que, esta Comisión de acuerdo con el artículo 11 de la ley 20.129, cuenta con una Secretaría Ejecutiva cuya función es apoyar los procesos que lleva a cabo la CNA. A su vez, la Secretaría Ejecutiva de esta Comisión, cuenta con un Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas, cuya función, entre otras, es apoyar y dirigir los procesos de selección y reclutamiento de las y los profesionales que se integran en esta institución. En este sentido, mediante solicitud N°382023 del Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas, solicita la contratación de una empresa externa especializada para el análisis de los antecedentes presentados por los postulantes y la realización de entrevistas, cuyo producto sea un informe psicolaboral para la CNA, servicio contemplado en el respectivo Plan Anual de Compras del año 2024 aprobado en la resolución Exenta 23-3, de 31 de enero del 2024. Conforme con lo anterior, la CNA contempla en su Plan Anual de Compras la adquisición de informes psicolaborales. Las presentes bases de licitación tienen por objetivo determinar y definir las condiciones generales que se aplicarán en la Licitación Pública para la contratación de los mencionados 150 informes psicolaborales para la Comisión Nacional de Acreditación.
Quién no puede postular
c. Subcontratación: Según dispone el Art. 76, número 1, del Reglamento de la Ley N°19.886, el Adjudicatario no podrá subcontratar los servicios, los derechos y obligaciones que nacen con el desarrollo del servicio.
| Proveedor | Producto / línea | Precio unit. | Total ofertado | Adjudicado | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| TACTICA CONSULTORES SPA77.383.784-8 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $60.000 | $9.000.000 | $9.000.000 | Adjudicada |
| ATSU SERVICIOS SPA76.547.963-0 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $92.440 | $13.866.000 | — | Aceptada |
| Gestión Organizacional Chile Consultores SpA77.307.174-8 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $77.731 | $11.659.650 | — | Aceptada |
| Sur Talent Ltda76.668.271-5 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $95.000 | $14.250.000 | — | Aceptada |
| SOCIEDAD COMERCIAL Y PUBLICITARIA ALTAVISION LIMITADA77.025.851-0 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $46.410 | $6.961.500 | — | Aceptada |
| LS CONSULTORES SPA96.905.120-6 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $100.000 | $15.000.000 | — | Aceptada |
| MANDOMEDIO.COM S.A.77.600.820-6 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $88.454 | $13.268.100 | — | Aceptada |
| SOCIEDAD DE PROFESIONALES OSSANDÓN AUDITORES CONSULTORES LIMITADA76.448.420-7 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $75.000 | $11.250.000 | — | Aceptada |
| ASSERTIVE CONSULTING GROUP LIMITADA76.245.365-7 | SERVICIOS DE EVALUACIÓN DE CURRÍCULUM VITAE150 Unidad·9 oferentes | $110.383 | $16.557.450 | — | Aceptada |
Para cada producto: qué tan disputado es, si el mercado está capturado o abierto, y quiénes son los incumbentes. Del histórico real de licitaciones.
Ganabilidad combina la disputa (oferentes típicos por licitación) y la concentración del mercado (índice HHI sobre quién adjudica). Atomizado = muchos ganadores, sin dueño → entrable; Concentrado = pocos se llevan casi todo. El precio ref. es la mediana de lo adjudicado (dato secundario, no decide si postular).
| Código OC | Proveedor | Envío | Total |
|---|---|---|---|
| 5403-19-SE25 | TACTICA CONSULTORES SPA77.383.784-8 | 21-03-2025 | $10.710.000 |
| 5403-17-SE24 | TACTICA CONSULTORES SPA77.383.784-8 | 11-04-2024 | $10.710.000 |
Sin adjuntos.