Servicio de Aseo para las Dependencias de Conicyt

Se otorgarán 100 puntos a la oferta más económica, las restantes ofertas serán evaluadas inversamente proporcionales a la oferta de menor valor. CONICYT aceptará la propuesta más ventajosa considerando los criterios de evaluación antes señalados, con sus correspondientes ponderaciones, no estando obligada a adjudicar al proponente cuya oferta económica sea aquella de menor valor, sino a la oferta que resulte mejor evaluada. X= Precio mínimo ofertado * 100 /Precio Oferta X

Se asignará 100 puntos al oferente que entregue la mejor remuneración a sus trabajadores, a los demás oferentes se les asignará puntaje mediante la siguiente fórmula: (remuneración oferta/remuneración máxima)*100

Se dará un porcentaje adicional a aquella empresa que presente una propuesta de aseo que considere adicionalmente aspectos que digan relación con cuidado del medio ambiente, uso eficiente energía. Dentro de los aspectos adicionales, se deberá considerar y gestionar la instalación de contenedores de basura especiales para el reciclado de ésta y gestionar su extracción ante el Municipio u otro organismo que corresponda. El personal de aseo, deberá al realizar su servicio, separar y dejar almacenados en recipientes especialmente destinados para ello, aquellos residuos de envases y productos plásticos (botellas desechables, bolsas, envases alimenticios, así como también, los envases o artículos de vidrio a fin de colocar la basura en contenedores especiales para el reciclaje de basura.-

20 puntos por cada recomendación positiva, con un máximo de 5 recomendaciones. La empresa deberá adjuntar cartas de recomendación de los últimos 12 meses ( Abril 2011- Abril 2012)

Certificado en norma ISO 9001:2000 Se encuentra en trámite de certificación Certificado en norma ISO 9001:2000 No tiene certificación en norma ISO 9001:2000

(La empresa/el equipo de trabajo) Tiene personal discapacitado, debiendo presentar también acreditación de la discapacidad del trabajador (La empresa/el equipo de trabajo) No tiene personal discapacitado y/o proveedor no acredita contrato y/o certificación de discapacidad del trabajador