Levantamiento longitudinal de voces temas y subt

Variables y categorías establecidas en estudio (100%) La oferta técnica incluye todas las variables requeridas para el estudio y propone un modelo de categorías para temas, subtemas y voces, de acuerdo a lo dispuesto en los puntos 2 y 3 de las bases técnicas. La oferta técnica incluye todas las variables requeridas para el estudio, pero propone un modelo de categorías con menos categorías para temas, subtemas y voces, de acuerdo a lo dispuesto en los puntos 2 y 3 de las bases técnicas. La oferta técnica incluye todas las variables requeridas para el estudio, pero no propone un modelo de categorías para temas, subtemas y voces, de acuerdo a lo dispuesto en los puntos 2 y 3 de las bases técnicas. La oferta técnica no incluye todas las variables requeridas para el estudio, de acuerdo a lo dispuesto en los puntos 2 y 3 de las bases técnicas.

Experiencia de la empresa Puntaje 10 o más estudios cuantitativos de pantalla 100 Entre 5 y 9 estudios cuantitativos de pantalla 50 Menos de 5 estudios cuantitativos de pantalla inadmisible Los precios deben ser señalados en pesos chilenos, incluyendo el valor total e impuestos.

X= Precio mínimo ofertado * 100 /Precio Oferta X

Requisitos formales Puntajes Cumple con los requisitos formales establecidos y entrega todos los materiales y anexos solicitados en las bases dentro del plazo de cierre de presentación de ofertas en el portal. 100 Si el oferente ha incurrido en errores u omisiones formales y/o se han omitido certificaciones y/o antecedentes, y se solicita la rectificación o aclaración de los mismos, respondiendo dentro de los plazos establecidos. 50 El oferente no subsana correctamente errores u omisiones formales, y/o certificaciones o antecedentes omitidos al momento de presentar su oferta, o bien lo hace fuera del plazo establecido. 0

FACTORES PUNTAJE 4 ítems acreditados 100 3 ítems acreditados 90 2 ítems acreditados 80 1 ítem acreditado 70 0 ítems 0

Detalle Puntajes Posee un programas de integridad que sean conocidos por el personal 100 No posee programas de integridad que sean conocidos por el personal 0